Der Vordruck dient als Grundlage zum Abschluss eines Anstellungsvertrags für Berufsangehörige und berücksichtigt alle dabei zu beachtenden Punkte.
Wichtiger Hinweis:
Nach § 2 Abs. 1 Nachweisgesetz (NachwG) sind Arbeitgeber verpflichtet, Arbeitnehmern einen erweiterten Nachweis über die wesentlichen Arbeitsbedingungen zur Verfügung zu stellen.
Mit dem gesondert erhältlichen Vordruck (V 1127) kann Berufsangehörigen als Angestellte ein entsprechender Nachweis in Form einer reinen Wissenserklärung über die wesentlichen Arbeitsbedingungen erteilt werden.